• ケアマネジャー
    更新日:2026年05月19日

    ケアマネジャー

    職種 ケアマネジャー(主任含む)
    雇用形態 正社員
    地域 神奈川県横浜市
    給与

    月給:277,500円~335,000円(目安)


    🔳試用期間(6ヵ月) ※試用期間内は 

    月給240,500円~(土日祝日休み)
    ※1ヵ月→2ヵ月→3ヵ月の合計6ヵ月間
    ※じっくり当社を見ていただき決めてください。
    ※試用期間中でもスキルアップが早ければ随時昇給もあり。
    ※試用期間中も正社員と同じ、社会保険や労働保険に加入。

    🌻ケアプランセンターひまわりについて🌻
    ・当社は 居宅介護支援事業所 として、地域の利用者さまの在宅生活を支援しています。
    ・母体事業は創業30年以上。地域で信頼を積み重ねてきたひまわりグループの一員です。
    ・併設サービスとして、
    ・機能訓練型デイサービス
    ・訪問療養マッサージ
    を運営しており、利用者のニーズに合わせた多面的なアプローチが可能です。


    🔶仕事内容

    居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般

    ・アセスメント、ケアプラン作成

    ・介護保険サービス事業者との連絡調整

    ・担当者会議の開催(必要に応じてオンライン併用)

    ・モニタリング・訪問

    ・給付管理業務

    ・利用者・家族からの相談対応

    ※一部業務はリモート対応可能


    🔶居宅介護支援事業は現在成長段階にあり、
    仕組みづくり・ICT化・業務改善など、整備を進めているフェーズです。
    「決まった型にはまるより、つくる側に回りたい」という方には最適な環境です。"

    🔶働きやすさと働き方の自由度
    ◉ リモートワークを一部導入
     書類作成・オンライン打ち合わせなど、訪問以外の業務を事業所外で行える仕組みがあります。
    ◉ 少人数で、業務フローは標準化の途中
     固定化されたルールが少なく、効率化や仕組みづくりを進行中です。

    ◉ ICT整備を段階的に導入
     電子化や書類統一など、負担軽減に向けた改善を継続しています。
    ◉ 複雑な上下関係が少ない体制
     必要に応じて管理者が調整や判断をフォローするシンプルな運営です。
    ◉ 夜遅い時間帯の勤務が発生しにくい
     運営方針として、長時間残業を避けるよう調整しています。
    ◉ 併設サービスとの距離が近く、情報共有が円滑
     デイサービスや訪問マッサージとの連携がしやすい環境です。

    🔶ケアプランセンターひまわりの3つの魅力🔶
    1|多職種視点で、より質の高いケアマネジメントを実践できる
     併設するデイ・訪問マッサージとの連携により、利用者の状態変化を捉えやすく、

     “本当に必要な支援” を組み立てやすい環境です。

    2|あなたの提案が職場をつくる。“つくる側”のキャリアを築ける
     成長フェーズだからこそ、業務フローやICT化などに意見が反映されやすい環境。

     決められた型の中で動く働き方に物足りなさを感じている方に最適です。

    3|効率的に働けて、プライベートとの両立もしやすい
     リモート活用・効率化の推進により、無駄な時間を減らし、家庭や自分の時間を

     確保しやすい働き方が実現できます。

    就業場所の変更、従事すべき業務の変更:なし

募集要項

募集内容 ケアマネジャー
雇用形態 正社員
給与

月給:277,500円~335,000円(目安)


🔳試用期間(6ヵ月) ※試用期間内は 

月給240,500円~(土日祝日休み)


※1ヵ月→2ヵ月→3ヵ月の合計6ヵ月間

※じっくり当社を見ていただき決めてください。

※試用期間中でもスキルアップが早ければ随時昇給もあり。

※試用期間中も正社員と同じ、社会保険や労働保険に加入。

応募条件

介護支援専門員の資格をお持ちの方。
自動車運転免許


勤務地 〒224-0001
神奈川県横浜市都筑区中川1-20-1 サファーレ中川2F-B
勤務時間

9:00〜18:00

休憩60分

時間外勤務 月平均20〜30時間

休日休暇

・完全週休2日制(土、日、祝日)
・年間休日:122日
ご自身のライフスタイルに合わせて休日数を選ぶことも可能です。


・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間

・夏季休暇

・年末年始

・慶弔休暇

・育児休暇

・介護休暇

・看護休暇

最寄り駅

横浜市営地下鉄ブルーライン『中川駅』徒歩2分

福利厚生・待遇
(※一部事項社員のみ)

🔳各種手当
・インセンティブ(業務手当)
・役職手当
・通勤手当
・賞与あり
・昇給あり

求める人材

・自ら考えて行動できる、自走力のある方
・業務フローや働き方の改善に主体的に関わりたい方
・環境の変化や新しい仕組みに柔軟に対応できる方
・利用者の生活にしっかり向き合い、丁寧なケアマネジメントを大切にできる方
・多職種との連携を前向きに行える方(必要な範囲で協力できる)
・小規模組織のスピード感を楽しめる方


応募・お問い合わせ

045-479-6123

採用担当