自分に向いている仕事がわからない人へ。就活で大切にしたい仕事選びの考え方 | 訪問マッサージの求人は神奈川県、横浜の有限会社ひまわり | ブログ

就職活動をしていると、

「自分にはどんな仕事が向いているんだろう」

「やりたい仕事が見つからない」

「周りは志望業界が決まっているのに、自分だけ決まっていない」

と不安になることがあります。

ですが、就職活動を始めた時点で、将来やりたい仕事がはっきり決まっている人ばかりではありません。

実際には、いろいろな会社を知り、人と話し、仕事内容を調べる中で、

「こういう仕事なら少し興味があるかも」

「こんな働き方は自分に合いそう」

と少しずつ見えてくることもあります。

今回は、「自分に向いている仕事がわからない」と感じている皆さんに向けて、仕事選びを考えるときに大切にしてほしいことをお伝えします。

最初から「天職」を見つけなくても大丈夫

就職活動をしていると、

「自分にぴったりの仕事を見つけなければ」

と思ってしまうことがあります。

ですが、仕事を始める前から、その仕事が本当に自分に向いているかを完全に判断することは難しいものです。

実際に働いてみて、

「思っていたより人と話す仕事が楽しい」

「細かい作業が意外と得意だった」

「チームで協力する仕事にやりがいを感じた」

と気づくこともあります。

逆に、入社前には興味があった仕事でも、実際に経験すると別のことに興味が移る場合もあります。

つまり、仕事選びは「最初から正解を当てること」ではありません。

まずは自分なりに納得できる選択をして、そこから経験を積みながら自分の得意なことや好きなことを見つけていく。

そんな考え方でも良いのではないでしょうか。

「好きなこと」だけでなく「苦にならないこと」に注目する

仕事選びというと、

「好きなことを仕事にしよう」

と言われることがあります。

もちろん、好きなことを仕事にできれば素敵です。

ですが、必ずしも「好き」がはっきりしている人ばかりではありません。

そんなときは、「自分にとって苦にならないこと」を考えてみるのも一つの方法です。

たとえば、

人と話すことがそれほど苦ではない。

コツコツ作業するのが苦にならない。

細かい部分を確認するのが得意。

誰かの相談を聞くことが多い。

予定を立てて進めるのが好き。

こうしたことも、仕事選びのヒントになります。

自分にとっては普通にできることでも、他の人にとっては難しいことがあります。

前回の記事でも触れましたが、自分では当たり前だと思っている行動の中に、強みが隠れていることがあります。

「何をするか」だけでなく「どう働きたいか」を考える

仕事選びでは、仕事内容だけに注目しがちです。

しかし、働き方について考えることも大切です。

たとえば、

一人で集中して仕事をしたいのか。

周りと相談しながら進めたいのか。

いろいろな人と接する仕事がしたいのか。

専門的な知識を深めたいのか。

新しいことに挑戦できる環境が良いのか。

安定した環境でじっくり経験を積みたいのか。

同じ職種でも、会社によって働き方は違います。

仕事内容そのものには大きな興味を持てなくても、会社の働き方や人の雰囲気に魅力を感じることもあります。

「何の仕事をするか」だけでなく、

「どんな環境なら自分は頑張れそうか」

という視点でも考えてみてください。

学生時代の経験を振り返ってみる

自分に向いている仕事を考えるときには、これまでの経験を振り返ることも役立ちます。

アルバイト。

部活動。

サークル。

学校の授業。

グループワーク。

友人との関わり。

その中で、

「どんなときに楽しかったか」

「どんな役割を任されることが多かったか」

「どんなときに人から感謝されたか」

を思い出してみてください。

たとえば、アルバイトでお客様と話すことが楽しかったなら、人と関わる仕事に向いている可能性があります。

部活動で後輩に教えることが好きだったなら、人を支える仕事に興味を持てるかもしれません。

サークルで予定をまとめることが多かったなら、調整力や段取りを活かせる仕事も考えられます。

大切なのは、経験の大きさではありません。

その中で、自分がどんな行動をしていたかを見ることです。

「向いているか」だけでなく「やってみたいか」も大切

自己分析をしていると、

「自分に向いている仕事だけを選ばなければ」

と思ってしまうことがあります。

ですが、「少しやってみたい」という気持ちも大切です。

最初から得意でなくても、興味を持って続けるうちに得意になることもあります。

逆に、得意なことでも、自分がまったく興味を持てなければ長く続けるのが難しい場合もあります。

だから、

「向いているか」

だけでなく、

「少し興味があるか」

「もう少し知りたいと思えるか」

という感覚も大切にしてみてください。

会社説明会で話を聞いたあとに、

「この仕事についてもっと知りたい」

と思えたなら、それも立派なきっかけです。

実際に働いている人の話を聞いてみる

仕事について調べるとき、インターネットや会社案内を見るだけではわからないこともあります。

そんなときは、実際に働いている人の話を聞いてみるのがおすすめです。

会社説明会。

社員座談会。

OB・OG訪問。

インターンシップ。

こうした機会があれば、ぜひ活用してみてください。

「実際には一日の中でどんな仕事をしていますか？」

「この仕事の面白さはどんなところですか？」

「大変だと感じるのはどんなところですか？」

「どんな人がこの仕事に向いていると思いますか？」

と聞くことで、仕事内容をより具体的にイメージできます。

仕事の良いところだけでなく、大変な部分も知ることで、自分に合うかどうかを考えやすくなります。

会社の人や雰囲気も仕事選びの一部

仕事選びでは、「職種」だけに注目する必要はありません。

毎日働くことを考えると、会社の人や職場の雰囲気もとても大切です。

同じ仕事でも、

質問しやすい会社。

若手でも意見を言いやすい会社。

先輩が丁寧に教えてくれる会社。

挑戦を応援してくれる会社。

それぞれに特徴があります。

自分に向いている仕事がはっきりしないときは、

「この人たちと一緒に働いてみたい」

と思える会社を探すことから始めても良いかもしれません。

安心して働ける環境があるからこそ、新しい仕事にも挑戦しやすくなります。

就職活動中に考えが変わっても大丈夫

就職活動を始めたときと、途中では、興味のある業界や仕事が変わることもあります。

最初は営業職を考えていたけれど、企業研究をするうちに技術職に興味を持つ。

有名企業ばかり見ていたけれど、中小企業の説明会に参加して魅力を感じる。

まったく知らなかった業界を知り、「面白そう」と思う。

こうした変化は悪いことではありません。

むしろ、いろいろな会社を知ったからこそ、自分の考えが整理されてきたということでもあります。

「最初に決めたから変えてはいけない」と考える必要はありません。

その時々で、自分が感じたことを大切にしてみてください。

「ここなら成長できそう」という視点も持ってみる

仕事選びでは、今の自分だけで考えすぎないことも大切です。

新卒で入社する時点では、まだ社会人としての経験はほとんどありません。

だからこそ、

「今すぐ活躍できる仕事か」

だけでなく、

「この会社なら成長できそうか」

という視点も持ってみてください。

仕事を教えてもらえる環境がある。

困ったときに相談できる。

少しずつ仕事を任せてもらえる。

失敗から学べる雰囲気がある。

そんな環境なら、入社時点では得意ではなかったことも、数年後には自分の強みになっているかもしれません。

まとめ

「自分に向いている仕事がわからない」と感じても、焦る必要はありません。

最初から自分にぴったりの仕事を知っている人ばかりではありません。

好きなことだけでなく、苦にならないことを考えてみる。

仕事内容だけでなく、働き方を考えてみる。

学生時代の経験を振り返る。

実際に働いている人の話を聞いてみる。

会社の雰囲気を見る。

そして、「ここなら少し挑戦してみたい」と感じられるかを考える。

こうしたことを繰り返していく中で、自分に合う仕事や会社が少しずつ見えてくると思います。

私たちも、新しく仲間になる人に最初から明確な将来像や完璧なスキルを求めるのではなく、仕事をしながら自分の得意なことを見つけ、少しずつ成長していってほしいと考えています。

「今の自分に何ができるか」だけではなく、

「ここでどんな自分になれるだろう」

という視点で会社を見ることも大切です。

もしこのブログを読んで、

「まだやりたい仕事は決まっていないけれど、まずはいろいろな会社を見てみよう」

と思っていただけたら嬉しいです。

就職活動は、自分の将来を一度ですべて決めるための時間ではありません。

自分自身について知り、社会や仕事について知り、これからの一歩を考える時間です。

焦らず、自分なりのペースで進めてみてください。

全体の要点をまとめたミニ要約

自分に向いている仕事がわからなくても、焦る必要はありません。「好きなこと」だけでなく「苦にならないこと」、仕事内容だけでなく「どんな環境で働きたいか」を考えることが大切です。学生時代の経験や社員の話も参考にしながら、「ここなら成長できそう」と思える会社を探してみましょう。